»

6,0 Millionen Beschäftigte im Gesundheitswesen im Jahr 2022

Krankenhaus

6,0 Millionen Beschäftigte im Gesundheitswesen im Jahr 2022

Aus der Praxis

1 MIN

Zahl der Beschäftigten im Gesundheitswesen in Deutschland ist im Jahr 2022 nahezu konstant geblieben

Wiesbaden. Die Zahl der Beschäftigten im Gesundheitswesen in Deutschland ist im Jahr 2022 nahezu konstant geblieben. Wie das Statistische Bundesamt (Destatis) mitteilt, waren zum Jahresende gut 6,0 Millionen Personen im Gesundheitswesen beschäftigt. Das waren 0,6 % oder 35 000 Beschäftigte mehr Ende 2021. Im Corona-Jahr 2021 war als die Zahl der Beschäftigten noch um 165 000 oder 2,8 % gegenüber dem Vorjahr gestiegen. Der Grund für den geringeren Anstieg war der teilweise Abbau von zusätzlichem Personal zur Pandemiebekämpfung, etwa in der Kontaktnachverfolgung von Infizierten sowie in Corona-Teststellen und Impfzentren. Gleichzeitig gab es einen deutlichen Beschäftigungszuwachs in der pharmazeutischen Industrie sowie einen geringen Anstieg der Pflegefachkräfte in Krankenhäusern.

Quelle: DESTATIS | Statistisches Bundesamt

Weitere aktuelle Meldungen erhalten Sie über unseren KU Newsletter: Jetzt anmelden!

Weitere Beiträge zu diesem Thema

AMEOS Labordiagnostik Ostholstein

AMEOS Klinika Ostholstein: Labordiagnostik neu aufgestellt – KH Labor übernimmt Versorgung an vier Standorten

Zürich. Die AMEOS Klinika in Ostholstein haben ihre labordiagnostische Versorgung grundlegend neu strukturiert. Seit Jahresbeginn übernimmt die KH Labor, die zentrale Laboreinheit der AMEOS Gruppe, die Diagnostik für die Standorte Eutin, Oldenburg, Middelburg und Fehmarn.

Aus der Praxis

Beitrag lesen
Doctor's Docu Day Bürokratie Krankenhaus

Doctor’s Docu Day 2026: Wenn Klinikärzte rechnerisch nur noch dokumentieren statt zu behandeln

Ab dem 24. Juli wenden Klinikärzte rechnerisch ihre gesamte Restarbeitszeit für Bürokratie auf. Asklepios-CEO Gemmel kritisiert das GKV-Beitragssatzstabilisierungsgesetz scharf.

Aus der Praxis

Beitrag lesen
KU Lunchtalk Mobbing Diskriminierung im Krankenhaus

Mobbing und Diskriminierung im Krankenhaus: Ein strukturelles Problem mit Folgen für Patienten und Personal

Warum Betroffene schweigen und welche strukturellen Veränderungen Krankenhäuser jetzt brauchen. Diskutieren Sie mit hochkarätigen Experten im KU Lunchtalk. Jetzt anmelden!

Aus der Praxis

Beitrag lesen