Am 8. September 2026 findet der 4. KU Lunchtalk zum Thema „Mobbing und Diskriminierungsfreies Arbeiten im Krankenhaus“ statt. Jetzt letzte Chance zur Anmeldung nutzen.

Koblenz. Das Gemeinschaftsklinikum Mittelrhein (GK-Mittelrhein) hat das Geschäftsjahr 2025 mit einem ausgeglichenen Ergebnis abgeschlossen. Nach millionenschweren Verlusten in den Vorjahren gelang dem landesweit viertgrößten Klinikum der Maximalversorgung damit erstmals wieder eine schwarze Null.

Der vorliegende Beitrag ist der einhundertste seiner Art. Es begann im März 2018 mit einem ganz allgemeinen Beitrag über Compliance-Management im Krankenhaus. I

Wer heute ein Krankenhaus plant, entscheidet über Strukturen, die 40 Jahre und länger Bestand haben. Damit gewinnt eine Frage an Bedeutung: Soll das Einbettzimmer vom Ausnahmefall zum Regelfall werden?

Frankfurt am Main. „Es braucht echte Reformen im Gesundheitswesen mit wirklichen strukturellen Veränderungen. Das einfallslose Zurückdrehen bewährter Regelungen wird weder die Gesundheitsversorgung in Deutschland verbessern noch die Beitragssätze stabilisieren“, sagt Dr. Markus Horneber, Vorstandsvorsitzender der AGAPLESION gAG.

Darmstadt. Besonderer Meilenstein in der Gesundheitsversorgung in Südhessen: Der Zusammenschluss des Klinikum Darmstadts und des AGAPLESION ELISABETHENSTIFTS nimmt weiter Gestalt an. Jetzt wurde der offizielle Beginn des Zusammenschlusses in der Darmstädter Centralstation gefeiert.

Damme. Marita Niebur-Ossenbeck (34) ist neue Klinikmanagerin im Krankenhaus St. Elisabeth Damme. Ihr Weg begann im Dammer Krankenhaus bereits 2011 mit einem dualen Pflegestudium.

Alzey. Seit Juli 2025 ist das Krankenhaus in Alzey ein Kreiskrankenhaus – geführt als gemeinnütziger Eigenbetrieb des Landkreises Alzey-Worms.

Reinbek. Das Krankenhaus Reinbek St. Adolf-Stift stellt seine Führungsstruktur neu auf – mit einem klaren Fokus auf interprofessioneller Zusammenarbeit, modernen Entscheidungsprozessen und einer zukunftsorientierte Unternehmenskultur.